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Ingenieurbüro bewerten: Der vollständige Rechenweg

Ein Ingenieurbüro wird über das bereinigte Ergebnis mal einem Faktor bewertet, zuzüglich nicht betriebsnotwendigem Vermögen und abzüglich der Nettoverschuldung. Für Planungs- und Ingenieurbüros unter 5 Millionen Euro Umsatz liegt der Faktor aktuell zwischen dem 4,2- und 6,3-Fachen (Deutsche Unternehmerbörse, KMU-Multiples, Stand Q2/2026). Entscheidend ist, wie stark Aufträge und Mandantenbeziehungen an der Person des Inhabers hängen.

Hinweis: Artikel und Inhalte sind keine Rechts- oder Steuerberatung und ersetzen keine Beratung durch Rechts- und Steuerexperten.

Ingenieurbüro Bewertung — Schreibtisch mit Bauzeichnung, Taschenrechner und Auswertung der Kennzahlen

Ingenieurbüros haben kaum Anlagevermögen. Was verkauft wird, sind laufende Projekte, wiederkehrende Auftraggeber und ein eingespieltes Team. Genau deshalb fällt die Bewertung sehr unterschiedlich aus: Zwei Büros mit gleichem Ergebnis können sich im Kaufpreis um mehr als das Doppelte unterscheiden.

Den Verkaufsprozess im Überblick beschreibt Ingenieurbüro verkaufen, den Faktor im Detail Ingenieurbüro Multiple.

Die Formel, mit der Käufer rechnen

Bewertungsformel

Bereinigtes EBIT × Faktor + nicht betriebsnotwendiges Vermögen − Nettofinanzverbindlichkeiten = Kaufpreis für 100 Prozent der Anteile

Bei Büros mit unfertigen Leistungen kommt eine Besonderheit dazu: Angearbeitete, aber noch nicht abgerechnete Projekte werden gesondert bewertet, weil sie Liquidität binden und den Ertrag zeitlich verschieben.

Schritt 1: Ergebnis bereinigen

PositionBehandlungNachweis
Geschäftsführergehalt des Inhabersauf marktüblich anpassen, meist 100.000 bis 140.000 EuroGehaltsvergleich
Mitarbeitende Familienangehörigeauf marktübliche Vergütung anpassenLohnjournal
Bürogebäude im Privatvermögenauf ortsübliche Miete korrigierenMietspiegel
Einmalige Großprojektegesondert ausweisen und glättenProjektabrechnung
Unfertige LeistungenBestandsveränderung prüfen und normalisierenProjektcontrolling
Fahrzeuge und private NutzungPrivatanteil herausrechnenFahrtenbuch, Anlagenspiegel

Zum Unternehmerlohn im Detail: Kalkulatorischer Unternehmerlohn in der Bewertung. Wie Sie die Zahlen prüfbar aufbereiten: Saubere Finanzreports vor dem Verkauf.

Schritt 2: Auftragsbestand bewerten

AuftragsartBewertungswirkungWarum
Rahmenverträge mit öffentlichen Auftraggebernstark wertsteigerndPlanbar, mehrjährig, unabhängig von Einzelpersonen
Mehrjährige Projekte mit gesicherten LeistungsphasenwertsteigerndBeauftragung schriftlich, Honorar kalkulierbar
Wiederkehrende Prüf- und WartungsleistungenwertsteigerndRegelmäßig, kalkulierbare Marge
Einzelaufträge von Stammkunden ohne RahmenvertragneutralGewohnheit ersetzt keine Bindung
Projekte, die der Inhaber persönlich verantwortetwertminderndÜbertragbarkeit unklar
Aufträge mit einem Auftraggeber über 30 Prozent UmsatzwertminderndKlumpenrisiko

Zur Streuung der Auftraggeber: Klumpenrisiken im Kundenstamm reduzieren.

Schritt 3: Personen, Qualifikationen, Zulassungen

  • Wer ist bauvorlageberechtigt oder als Prüfsachverständiger benannt — der Inhaber allein oder auch Angestellte?
  • Sind Kammermitgliedschaften und Nachweise an Personen gebunden, die nach dem Verkauf bleiben?
  • Altersstruktur des Teams: Ein Büro, in dem drei Projektleiter zeitgleich in Rente gehen, wird abgewertet.
  • Fluktuation der letzten drei Jahre und offene Stellen.
  • Software- und CAD-Lizenzen: übertragbar oder personengebunden? Siehe Change-of-Control-Klauseln prüfen.
  • Dokumentation der Projektstände, damit ein Wechsel der Projektleitung ohne Reibungsverlust möglich ist.

Ein durchgerechnetes Beispiel

Ingenieurbüro mit 2,6 Millionen Euro Honorarumsatz, 19 Mitarbeitenden, zwei Rahmenverträgen mit Kommunen, Bürogebäude im Privatvermögen des Inhabers.

PositionBetrag in Euro
Ergebnis vor Steuern laut Jahresabschluss372.000
abzüglich marktübliches Geschäftsführergehalt− 128.000
zuzüglich private Kostenanteile+ 14.000
abzüglich Mietkorrektur auf ortsüblich− 26.000
abzüglich Sondereffekt Großprojekt− 38.000
Bereinigtes EBIT194.000
Faktor 5,4 (Rahmenverträge, moderate Inhaberbindung)1.047.600
zuzüglich nicht betriebsnotwendige Liquidität+ 120.000
abzüglich Darlehen netto− 60.000
Realistische Kaufpreisspanne1.050.000 bis 1.180.000

Mit einer zweiten Führungsebene, die Mandanten eigenständig führt, wäre ein Faktor um 6,0 erreichbar gewesen — rund 120.000 Euro mehr bei gleichem Ergebnis. Wie das gelingt: Zweite Führungsebene aufbauen.

Typische Fehler bei der Selbsteinschätzung

  1. Den Auftragsbestand als gesicherten Umsatz zählen, obwohl Leistungsphasen noch nicht beauftragt sind.
  2. Unfertige Leistungen ignorieren. Sie binden Liquidität und werden in der Prüfung genau angesehen.
  3. Persönliche Mandantenbeziehungen als Firmenwert verbuchen.
  4. Zulassungen und Nachweise als übertragbar annehmen, ohne das geprüft zu haben.
  5. Den eigenen Arbeitseinsatz nicht als Gehalt einrechnen und dadurch das Ergebnis überschätzen.

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Häufige Fragen

Der Wert ergibt sich aus dem bereinigten Ergebnis mal einem Faktor von aktuell 4,2 bis 6,3 bei Büros unter 5 Millionen Euro Umsatz (Deutsche Unternehmerbörse, Stand Q2/2026), zuzüglich nicht betriebsnotwendigem Vermögen und abzüglich der Nettoverschuldung. Die Personenbindung entscheidet über die Position im Band.

Er beeinflusst den Faktor, wird aber selten zusätzlich vergütet. Käufer unterscheiden zwischen schriftlich beauftragten Leistungsphasen und angekündigten Projekten. Nur der beauftragte Teil wirkt sich spürbar positiv aus.

Sie werden gesondert bewertet und meist über eine Stichtagsabrechnung geregelt. Angearbeitete Projekte binden Liquidität, deshalb prüfen Käufer, wie realistisch die aktivierten Beträge tatsächlich abrechenbar sind.

Sie ist an die Person gebunden, nicht an das Büro. Wenn nur Sie die Berechtigung haben, muss der Käufer sie ersetzen. Das ist ein realer Abschlag, den Sie durch qualifizierte Angestellte vor dem Verkauf vermeiden können.

Honorarumsatz je Mitarbeiter, Auslastungsgrad, Anteil Rahmenverträge, Umsatzanteil der fünf größten Auftraggeber, Bestand unfertiger Leistungen und Deckungsbeitrag je Leistungsbereich.

Die letzten drei Jahresabschlüsse, die aktuelle betriebswirtschaftliche Auswertung, eine Projektliste mit Auftragsständen und Honorarvolumen, die Auftraggeberliste sowie eine Übersicht der Qualifikationen und Zulassungen im Team.